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Calculateur d'heures supplémentaires

Calculez votre paie d'heures supplémentaires selon les heures travaillées et le taux horaire. Prend en charge les taux 1,5x et 2x.

Détails de paie
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Résultats

Paie hebdomadaire totale

$1375.00

Taux horaire effectif: $27.50/h

Paie normale

$1000.00

40.0 h × $25.00

Heures supplémentaires (1,5×)

$375.00

10.0 h × $37.50

Heures normales (40.0h)Heures supp. (1,5×) (10.0h)

Paie normale: 40.0 × $25.00 = $1000.00

Heures supplémentaires (1,5×): 10.0 × $37.50 = $375.00

Paie hebdomadaire totale: $1375.00

Comment calculer les heures supplémentaires

Selon le Fair Labor Standards Act (FLSA), les employés non exemptés aux États-Unis doivent recevoir une paie d'heures supplémentaires à 1,5 fois leur taux horaire normal pour toutes les heures au-delà de 40 dans une semaine de travail. Par exemple, si votre taux est 20 $/h et que vous travaillez 50 heures, vous gagnez 800 $ pour les 40 premières heures (40 × 20 $) plus 300 $ d'heures supplémentaires (10 × 30 $), soit 1 100 $ pour la semaine. Remarque : selon la FLSA, votre taux normal (regular rate) correspond à la rémunération hebdomadaire totale divisée par les heures travaillées ; les primes non discrétionnaires, majorations de poste et commissions doivent donc être intégrées avant de multiplier par 1,5 — ce n'est pas toujours le même montant que votre taux horaire affiché.

Certains États et employeurs appliquent une double paie (2× le taux normal) au-delà d'un second seuil, souvent après 12 heures dans une journée ou 60 heures dans une semaine. La Californie, par exemple, exige la double paie après 12 heures dans une journée. Ce calculateur fonctionne sur des totaux hebdomadaires : les seuils que vous définissez s'appliquent aux heures travaillées dans la semaine. Si votre État applique des seuils journaliers (comme les règles de 8/12 heures en Californie), calculez chaque jour séparément.

Pour convertir vos heures supplémentaires en montant annuel, multipliez votre paie hebdomadaire moyenne par 52. Si vous connaissez votre salaire annuel et voulez trouver le taux horaire, essayez le calculateur de salaire. Pour suivre les heures quotidiennes, utilisez le calculateur de carte de temps, et pour additionner simplement des heures, voyez le calculateur d'heures.

Questions fréquentes

Quand commencent les heures supplémentaires ?

Selon la loi fédérale américaine (FLSA), les heures supplémentaires commencent après 40 heures dans une semaine de travail, à 1,5× le taux normal. Certains États ont des règles différentes : la Californie impose des heures supplémentaires après 8 heures dans une journée.

Que signifie time-and-a-half ?

Time-and-a-half signifie 1,5 fois le taux horaire normal. Si vous gagnez 20 $/h, votre taux d'heure supplémentaire est 30 $/h.

Qu'est-ce que la double paie ?

La double paie correspond à 2× votre taux normal. Elle est requise dans certains États, comme la Californie après 12 heures/jour, et par certains employeurs pour les jours fériés ou les horaires très longs.

Les salariés ont-ils droit aux heures supplémentaires ?

Cela dépend. Les salariés dont la rémunération est inférieure au niveau de salaire standard de la FLSA (684 $/semaine, soit 35 568 $/an) sont généralement éligibles aux heures supplémentaires. Les employés exemptés au-dessus de ce seuil ne le sont généralement pas.

Comment calculer mon taux horaire effectif ?

Divisez votre paie hebdomadaire totale par le nombre total d'heures travaillées. Avec des heures supplémentaires, le taux effectif est toujours plus élevé que le taux de base.

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